.ca60d496e5b3576a8db2e5cd36c2e1ac.png)
.53b0f82797c5a3ce9429c37b76fc3ed4.png)
.48771ad3221eebe5cf622ba51bc08e59.png)
Ambiente laboral comprometido
Ofrecer un plan de salud corporativo ayuda a establecer un ambiente laboral comprometido con el bienestar de tu equipo.
Plan Tradicional
Medicina prepagada
Un plan corporativo que ofrece a tus colaboradores cobertura médica acorde a las necesidades y experiencia de tu empresa.
Cobertura
USD 100K
Afiliados mínimos
26
Edad de ingreso
18 a 70 años
18 a 70 años
Si tienes entre 18 y 70 años, accedes al 100% de las coberturas contratadas en tu plan corporativo.
71 a 75 años
Si tienes entre 71 y 75 años, tu cobertura se ajusta al 50% de los beneficios contratados en el plan.
76 a 80 años
Si tienes entre 76 y 80 años, tu cobertura se reduce al 20% de los beneficios contratados en el plan.
Sin período de carencia
Si te afilias al momento de la emisión del contrato, no tienes que cumplir ningún período de carencia para acceder a tus coberturas.
¿Por qué elegir el Plan Tradicional?
Un plan corporativo de medicina prepagada pensado para acompañar a tu empresa con cobertura flexible y beneficios competitivos.
Seguridad para tu equipo
El Plan Tradicional genera seguridad para tu equipo, adaptándose a las necesidades particulares de cada colaborador.
Fidelidad y pertenencia
Contar con este beneficio incentiva en tu equipo un sentimiento de fidelidad y pertenencia con la empresa.
Imagen institucional
Ofrecer este plan a tus colaboradores fortalece la imagen institucional de tu empresa a través de la responsabilidad social.
Tarifas competitivas
BMI Igualas Médicas te ofrece tarifas competitivas, ajustadas a las coberturas que elijas para tu empresa.
Cobertura hasta USD 100.000
Desde 51 afiliados, tu empresa accede a un monto máximo de cobertura por incapacidad de hasta USD 100.000.
Asistencia en viajes
Cobertura de urgencias médicas en el exterior, hasta USD 10.000 por viaje, en viajes de hasta 30 días.
Cobertura de preexistencias
Desde 51 afiliados, las condiciones preexistentes de tu equipo quedan cubiertas al 100% del monto contratado.
Experiencia de tu empresa
La cotización de tu plan se basa en la siniestralidad y los beneficios actuales que ya tiene tu empresa.
Afiliados 26-50
USD 30K
Preexistencias
20%
Deducible en viajes
USD 150
Beneficios del Plan Tradicional para tu empresa
Lo que obtienes con el Plan Tradicional
El Plan Tradicional combina cobertura flexible por edad, asistencia en viajes y condiciones preexistentes cubiertas para tu equipo.
Cobertura por edad
Coberturas del 100% al 20% según la edad de ingreso y permanencia del afiliado.
Sin período de carencia
Los afiliados que ingresan en la emisión no tienen período de espera.
Asistencia en viajes
Cobertura de urgencias médicas en el exterior para viajes de hasta 30 días.
